Converter decisões aprovadas em agenda, tarefas, responsáveis e memória institucional.
Organiza compromissos, documentos, pendências e rotinas para que a estratégia não se perca entre reuniões e mensagens.
Contrato arquitetadoTools governadasAprovação humana
NEXUS / 10
RESPONSABILIDADE CENTRAL
O que este agente faz dentro da Political AI.
Organiza compromissos, documentos, pendências e rotinas para que a estratégia não se perca entre reuniões e mensagens.
AnalisaAgenda, tarefas, prazos, responsáveis, documentos e dependênciasEntregaPlano operacional, briefing de reunião e acompanhamento de pendênciasEstado da Fase 01Contrato visual e técnico, sem autonomia completa
FLUXO DE TRABALHO
Como transforma uma solicitação em resultado verificável.
01
Registrar
Transforma a decisão aprovada em ação clara e rastreável.
02
Organizar
Define responsável, prazo, dependências e material necessário.
03
Lembrar
Sinaliza pendências e prepara contexto antes dos compromissos.
04
Fechar
Registra resultado, próximos passos e memória da operação.
CONTRATO OPERACIONAL
Fontes, ferramentas e relações controladas.
O agente não acessa sistemas livremente. Cada ação passa por tools ou MCPs com autenticação, escopo, timeout, política de repetição e evento de auditoria.
FONTES AUTORIZADAS
Calendários autorizados
Tarefas e atas internas
Documentos permitidos
Decisões registradas na Central
TOOLS & MCPS PREVISTOS
Agenda
Gestor de tarefas
Leitor de documentos
Registro de decisões
MCPs corporativos autorizados
COLABORA COM
Strategy Agent
Report Agent
Citizen Agent
Compliance Agent
APLICAÇÕES PRÁTICAS
Onde esse especialista ajuda a equipe.
01Briefing de reunião02Agenda coordenada03Controle de pendências04Memória institucional
AI
LIMITES & SEGURANÇA
Especialização não significa autonomia irrestrita.
O Secretary Agent opera sob o plano do Supervisor, dentro do escopo da organização e com validação humana nas ações sensíveis.
Não envia convite ou mensagem sem autorização
Respeita permissões de documentos
Não altera prazo silenciosamente
Mantém registro das mudanças
ORQUESTRAÇÃO CENTRAL
Supervisor
Recebe o objetivo, define um plano limitado, seleciona os especialistas necessários e consolida os resultados sem substituir a validação humana.